INGENIEUR INSTALLATION MAINTENANCE

Description du poste et des missions

Le(la) salarié(e) sera sous la responsabilité du Directeur Pôle Machine et la réussite de sa mission nécessitera une forte implication et une grande autonomie. Ce poste offre une supervision complète des activités d’installation, de maintenance, de retrofit et du suivi du parc machines. Un sens aigu de la satisfaction clients, du reporting et du collectif sont requis. Une connaissance d’environnement contraint est un plus (idéalement bloc opératoire). Déplacements fréquents.

Ce poste offre l’opportunité de rejoindre une structure en pleine croissance, et de pouvoir manager une équipe de plusieurs techniciens à terme.

Missions confiées :

Supervision d’installation, maintenance, retrofit machine, et parc machines installées

• Faire évoluer la documentation relative à la maintenance en fonction des retours d’expérience.


• Gérer le stock de pièces de rechange.


• Gestion et planification du déploiement machine en fonction du planning commercial.


• Gestion du parc machines installées.


• Gestion des maintenances : mise en place des documents techniques, réalisation des devis et support technique lorsque maintenance télé-guidée.


• Gestion des formations aux maintenances et installation.


• Encadrement de personnes réalisant les opérations d’installation, maintenance et retrofit machine que ce soit en interne ou en externe.


• Gestion de la documentation associée à ces opérations.


• Gestion des outils destinés à l’installation et à la maintenance.

Réalisation d’opérations d’installation, maintenance et retrofit machine

• Assister l’intégrateur dans les assemblages, les contrôles, les calibrations et les qualifications des autotransfuseurs.


• Réaliser tout ou partie des tâches le cas échéant.


• Rédaction de documentation d’accompagnement pour les retrofits machine et tout autre besoin.


• Assurer la maintenance et l’installation des machines d’autotransfusion sur site.


• Réaliser les contrôles à réception pour les pièces de rechange.


• Modifier les paramètres du logiciel en fonction des besoins.

Réalisation d’activités de R&D

• Participer à l’amélioration de l’autotransfuseur actuel.


• Faire évoluer les documents de conception (logigrammes, BOM, Fichier alarmes …) en fonctions des besoins.


• Participer à la mise en place des plans de vérification de conception et à la rédaction des protocoles de test.


• Concevoir des cahiers des charges des organes, électriques et électroniques du dispositif, acheter des biens adaptés aux besoins respectueux de la sécurité, dans les meilleures conditions financières, avec des fournisseurs adaptés.


• Fournir les informations nécessaires à l’établissement des budgets à son manager.


• Participer à la rédaction des analyses de risque dans le domaine le concernant.


• Réaliser des essais internes pour fiabiliser les paramètres des machines.


• Respecter le planning projet défini.


• Participer à la conception d’un nouveau produit à partir d’un cahier des charges prédéfini, dans le respect des procédures conception et de la réglementation en vigueur.


• Concevoir et mettre en œuvre les plans expérimentaux et bancs de test des organes électroniques du dispositif.


• Assurer un support aux affaires réglementaires, marketing et commercial.


• Assurer un reporting régulier auprès du Directeur Pôle Machine.


• Participer à la veille concurrentielle, scientifique, PI et réglementaire permanente.


• Coordonner les ressources humaines et matérielles disponibles.

• Respecter les exigences du système qualité sur son périmètre

Profil souhaité

Issu d’une formation ingénieur ou équivalent Bac +5.

Compétences techniques :

• Bonne connaissance dans la maintenance d’équipements complexes en environnement contraint (idéalement secteur médical).


• Connaissance en langages de programmation (C, Python).


• Connaissance en électronique est un plus.

Compétences relationnelles :

• Être empathique et avoir une grande capacité d’écoute, avec un excellent sens du service clients.


• Bonne communication écrite et orale, bonne présentation et capacité humaine / relationnelle


• Être responsable, autonome, capable de prendre des initiatives et piloter son activité


• Être impliqué.e, enthousiaste et dynamique


• Faire preuve de professionnalisme


• Anticiper et être force de proposition


• Être organisé.e en ayant une bonne réactivité et de la rigueur


• Faire preuve de curiosité et avoir le sens du détail


• Faire preuve d’une certaine résistance au stress, d’adapter ses réponses en fonction des situations et apporter des solutions même dans les moments critiques.


• Respect des valeurs, règles et exigences de l’entreprise

Compétences requises

- Niveau :            Bac +3 à Bac +5 minimum ; diplôme d’ingénieur ou équivalent

- Expérience :     5 ans minimum à un poste similaire ; idéalement dans le secteur hospitalier et/ou des dispositifs médicaux

- Logiciels :         Pack Office

- Langues :         Français + Anglais niveau B2

Informations du recruteur

Lieu de la mission