Stagiaire Marketing

Description du poste et des missions

Otsuka Pharmaceutical est une société internationale de produits de santé dont la philosophie est la suivante :

« Otsuka – des hommes et des femmes qui créent de nouveaux produits pour une meilleure santé dans le monde ».

Nos collaborateurs se passionnent pour le développement et la commercialisation de produits pharmaceutiques innovants répondant à des besoins médicaux non satisfaits. Nous avons pour ambition d’aider les patients atteints de pathologies touchant aussi bien des millions qu’un nombre relativement limité de personnes.

En Europe, nous nous concentrons sur les troubles du système nerveux central (SNC), la néphrologie, l’infectiologie et l’endocrinologie.

Otsuka dans le monde, ce sont près de 35.000 collaborateurs et 174 filiales réparties dans 28 pays dont 32 instituts de recherche.

En France, nous sommes présents depuis 2004 et employons 50 collaborateurs.

Notre filiale France est engagée dans une démarche collective ESG et s’applique à s’investir dans des actions locales qui répondent à des préoccupations sociales et environnementales. Nous travaillons ensemble au quotidien afin d’avoir un impact positif sur notre société, d’être plus respectueux de notre environnement et d’adopter un comportement éthique et transparent.

Otsuka France s’engage dans le cadre de ce recrutement à appliquer les principes d’Equité de Diversité et d’Inclusion chers à sa culture d’entreprise.

Pour accompagner le développement du laboratoire, Otsuka Pharmaceutical France recherche pour son site exploitant basé à Rueil-Malmaison (92) :

1 Stagiaire  Marketing  Basé à Rueil-Malmaison

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous participerez aux principales activités du département.

Vos futures missions seront les suivantes :

• Participation à la stratégie de pré-lancement d’un produit dans l’angioœdème héréditaire, maladie rare touchant 1.500 patients en France


• Participation aux activités tactiques de l’année 2 de notre produit phare, Abilify Maintena, dans la prise en charge des patients souffrant de schizophrénie.

• Pour les 2 franchises, selon les priorités au moment de la mission :
  
  
  
  • Participation active à la déclinaison opérationnelle des outils de communication au sein des deux franchises
  
  
  • Validation des éléments promotionnels et non promotionnels : gestion de l’outil de validation en ligne (Veeva Promomats)
  
  
  • Taskforces internes (opérationnelle terrain + lancement)
  
  
  • Réunions cross-fonctionnelles France et Europe
  
  
  • Gestion des allers/retours avec les agences de communication
  
  
  • Coordination avec les équipes internes et de co-promotion (médical, réglementaire, marketing, BI)
  
  
  • Aide au support terrain (formation, training)
  
  
  • Préparation des listes positives
  
  
  • Préparation de rétroplanning de validation des outils
  
  
  • Veille concurrentielle
  
  
  • Etablissement de note de synthèse
  
  
  • Aide au suivi budgétaire
  
  
  • Analyse des stocks et suivi des rotations
  
  
  • Réalisation des comptes-rendus de réunion
  
  
  • Gestion documentaire
  
  
  
  

• Participation aux projets de transformation digitale

• Participation aux présentations séminaires et mi-cycles

Compétences et profil :

• M1 ou M2 pharmacie


• M1 ou M2 sciences du vivant


• Double diplôme sciences & commerce/communication


• Goût prononcé pour les nouvelles technologies,


• Aisance avec le digital


• Maîtrise de l’anglais

Soft skills :

• Esprit d’équipe


• Dynamique


• Ponctuel


• Rigoureux


• Bon relationnel


• Autonomie

Procédure de dépôt de candidature :

Si vous souhaitez mettre votre énergie et votre enthousiasme au service d’une entreprise à taille humaine délivrant une valeur reconnue aux patients qu’elle accompagne, merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement@otsuka.fr, sous la référence STAGEMARKET2026

Profil souhaité

Compétences et profil :

• M1 ou M2 pharmacie


• M1 ou M2 sciences du vivant


• Double diplôme sciences & commerce/communication


• Goût prononcé pour les nouvelles technologies,


• Aisance avec le digital


• Maîtrise de l’anglais

Soft skills :

• Esprit d’équipe


• Dynamique


• Ponctuel


• Rigoureux


• Bon relationnel


• Autonomie

Lieu de la mission