Associate Director R&D (Biotech)
Secteur : Biotechnologies Famille de fonction : Développement cliniqueantoine@pharma-hiring.com
Description du poste et des missions
Dans un contexte de forte accélération du développement clinique, une biotech en phase clinique renforce son organisation R&D afin d’accompagner les prochaines étapes de sa trajectoire scientifique et clinique.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Associate Director R&D, basé(e) à Montpellier. Rattaché(e) à l’organisation Recherche, ce rôle occupe une position centrale dans la structuration des activités de recherche, le renforcement de l’exécution scientifique et la production de données robustes et décisionnelles au service des programmes en développement.
Le poste combine leadership scientifique, management d’équipe et structuration opérationnelle. Il implique une responsabilité managériale complète dès l’entrée en fonction et contribue directement à la qualité, la cohérence et la priorisation des activités de recherche dans un environnement biotech exigeant et en forte évolution.
Responsabilités principales
En tant que leader au sein de l’équipe Recherche, l’Associate Director R&D est chargé(e) d’apporter structure, clarté et dynamique à une équipe historiquement établie, évoluant dans un contexte de transformation rapide.
Le rôle consiste à piloter et coordonner les activités de recherche au quotidien, définir des priorités scientifiques et opérationnelles claires, et garantir la responsabilisation des équipes sur les projets. Un enjeu clé est d’accompagner l’équipe vers un fonctionnement plus structuré et orienté projets, avec des plannings réalistes, des méthodologies partagées et des objectifs clairement définis, tout en préservant la cohésion et l’engagement scientifique.
L’Associate Director contribue directement à la planification, l’exécution et l’interprétation des programmes de recherche en immunologie moléculaire et maladies auto-immunes, incluant la supervision d’activités in vitro et in vivo, le soutien au design expérimental et la garantie de la qualité et de l’interprétabilité des données, qu’elles soient générées en interne ou via des CROs.
Une dimension clé du poste réside dans la coordination entre activités internes et partenaires externes, afin d’assurer une articulation fluide entre les travaux réalisés en interne et ceux externalisés.
Le rôle implique également un accompagnement fort des équipes dans la prise de décision scientifique, notamment pour distinguer priorités et urgences, évaluer la faisabilité des travaux et anticiper les risques liés aux délais, aux ressources ou à l’exécution.
Une collaboration étroite avec les équipes de recherche translationnelle et de développement clinique est attendue afin d’assurer l’alignement scientifique et la circulation efficace de l’information, dans un contexte où les résultats de la recherche alimentent directement le développement clinique.
Enfin, l’Associate Director R&D joue un rôle structurant dans la mise en place de processus, méthodologies et documentation, avec pour objectif de construire des modes de fonctionnement fiables, transférables et scalables. Le poste inclut également la présentation des résultats scientifiques, de l’avancement des projets et des recommandations auprès du management et des instances de gouvernance, contribuant à une vision scientifique cohérente et crédible à long terme.
Profil souhaité
Professionnel(le) R&D senior, issu(e) d’une formation académique solide en immunologie, biologie moléculaire ou disciplines équivalentes des sciences de la vie, avec 7 à 10 ans d’expérience en environnement industriel, idéalement dans les maladies auto-immunes ou inflammatoires.
Expérience confirmée dans le pilotage d’activités de recherche et le management d’équipes scientifiques au sein d’une biotech ou d’un laboratoire pharmaceutique.
Le profil recherché allie exigence scientifique, capacité à structurer et prioriser les travaux, et aptitude à coordonner des activités dans une organisation complexe et en forte évolution.
Excellentes compétences en communication, jugement scientifique solide et capacité à travailler efficacement en interaction transverse avec différentes fonctions.
Anglais courant indispensable. La maîtrise du français constitue un atout.