Infirmier/Infirmière jour en médecine polyvalente
Famille de fonction : Information promotionnelleDescription du poste et des missions
Infirmier(ère) Diplômé(e) d’État – Médecine Polyvalente (Poste de Jour – CDI)
À propos de l’établissement
Rejoignez un établissement de santé privé à but non lucratif, reconnu pour l’excellence de sa prise en charge et la qualité de ses soins. Nous accueillons une patientèle française et internationale, avec un haut niveau d’exigence et d’accompagnement. L’établissement bénéficie de certifications françaises et internationales attestant de ses standards de qualité.
Le service
Notre unité de médecine polyvalente compte 28 lits et accueille principalement des patients âgés, parfois dans des situations proches de l’accompagnement en EHPAD. La dimension gériatrique et le lien avec les aidants sont donc centraux dans le quotidien de l’équipe.
La prise en charge se fait dans un environnement à taille humaine, avec un ratio permettant un suivi attentif et personnalisé des patients.
Vos missions
Assurer les soins infirmiers traditionnels et spécifiques à la médecine polyvalente.
Participer activement à l’accompagnement global des patients, en lien étroit avec leurs familles et aidants.
Travailler selon des protocoles établis et dans une approche centrée sur la qualité des soins.
Contribuer au maintien d’un haut niveau relationnel et d’écoute, indispensable dans ce contexte.
Profil recherché
Diplôme d’État Infirmier requis.
Sens relationnel développé, empathie, rigueur, et capacité à travailler en équipe.
L’anglais n’est pas un prérequis, mais des formations peuvent être proposées pour évoluer dans un environnement international.
Conditions et avantages
CDI en poste fixe de jour, en 12h (7h30–19h30).
Roulement sur 2 mois, avec en moyenne 1 semaine à 3 jours de travail et 2 week-ends travaillés par mois.
Possibilité de temps partiel (80%).
Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix.
Rémunération attractive avec primes (embauche, compétences, intéressement, cooptation…).
Indemnités spécifiques (notamment nuit si évolution).
Reprise d’ancienneté.
Formation continue encouragée et accompagnée.
Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100 % sur le contrat de base.
Participation aux frais de garde d’enfants (0-3 ans).
Restauration d’entreprise et prise en charge du plateau repas de nuit.
75 % du Pass Navigo remboursé ou indemnité vélo, parking gratuit disponible.
Avantages CSE (loisirs, spectacles).
Services complémentaires : lingerie automatisée, séances de méditation gratuites.
