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Lvl medical - responsable d'agence

  • BAC+2, diplôme VM non requis
  • Direction générale
  • Autres industries de santé (vétérinaire, diagnostic, dispositif médicaux)
  • Département : Finistère (29)
  • Type de contrat : CDI
  • Rémunération : De 30 000 à 40 000 euros

Descriptif

Missions & Responsabilités

Notre société recrute dans le cadre d’un CDI un Responsable d’agence Quimper-Landivisiau H/F pour assurer le management opérationnel (équipes techniques et logistiques) délivrant des prestations médico-techniques aux patients à domicile et la gestion de l’agence dont il a la responsabilité en vue d’en assurer la rentabilité et d’en accompagner le développement selon les objectifs et les budgets validés avec la Direction de Zone et participer au développement commercial. 

A ce titre, vous aurez pour missions : 

Assurer la gestion de l’agence Responsabilité de l’intendance générale de l’agence : contrôle des dépenses, gestion des achats et stocks consommables et matériels, optimisation et contrôle du parc automobile

Elaboration et supervision de la gestion des frais de fonctionnement de l’agence, du budget d’exploitation de l’agence avec le suivi et le contrôle des écarts et rendre des comptes au Directeur de Zone.

Mise en œuvre, animation et accompagnement de la politique sécurité Groupe

Déploiement des process d’efficacités définis au niveau du Groupe Manager les équipes techniques respiratoires et logistiquesGestion du personnel (planification des congés, arrêt de travail…)

Recrutement et intégration des professionnels nécessaires à l’activité dans le cadre budgétaire

Evaluation du personnel (salaire, compétences, formation …)

Animation des équipes techniques et logistique (transmission des informations au personnel de l’agence, organisation de réunions, point sécurité…) 

Être garant de la réalisation de la prestation respiratoire

Organisation et planification des prestations techniques conformément à la réglementation et dans le respect des bonnes pratiques et procédures internes

Organisation de l’activité respiratoire en adéquation avec les objectifs commerciaux.

Contrôle et animation techniques permanents de l’application des procédures liées aux prestations de service (sécurité, qualité, maintenance, conformité, LPPR…).

Garantie du suivi des protocoles de suivi des patients. 

Assurer la transmission des éléments de reporting au Directeur de Zone et à l’ensemble des interlocuteurs de la filiale et du groupe LVL Accompagner le développement commercial de l’agence

Participation avec le Responsable Développement Zone et les délégués régionaux au développement de l’agenceCoordination entre ses équipes techniques et les équipes commerciales au sein de l’agence 

Profil et compétences

De formation BAC+4 à BAC+5, vous justifiez d’une expérience significative en management acquise dans la prestation de services, idéalement dans le secteur de la santé.Dynamique, pragmatique et opérationnel, ayant de réelles capacités en termes de management et d’accompagnement des équipes, vous souhaitez valoriser une solide expérience de responsable de centre de profit. Permis B indispensable.

Déplacements possibles sur secteur d’intervention des agences (29-56) avec véhicule fourni. Parcours d’intégration interne assuré. 

Comme nous, vous aimez les challenges, travailler  en équipe, évoluer  sur un marché en pleine expansion et souhaitez bénéficier du soutien d’un Groupe animé par l’Esprit de Service : rejoignez-nous, et contribuez à l'accélération de notre croissance. 

Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes

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