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Directeur régional sud

  • BAC +5
  • Direction générale
  • Industrie du médicament humain
  • Département : Hauts-de-seine (92)
  • Type de contrat : CDI
  • Rémunération : Non précisé

Descriptif

ViiV Healthcare SAS recherche un Directeur Régional Sud H/F en CDI.
Basé au siège de Rueil-Malmaison

A PROPOS DE VIIV Healthcare :
Joint-venture, créée par GlaxoSmithKline et Pfizer en 2009, ViiV Healthcare est un laboratoire international et indépendant entièrement dédié à la recherche, au développement et à la commercialisation de médicaments dans le domaine du VIH.
ViiV Healthcare réunit deux expertises complémentaires dans le domaine du VIH, celle du laboratoire Pfizer et celle de GSK et repose sur un modèle de Recherche et Développement innovant entre GSK, pionnier des antirétroviraux et Pfizer. Plus de 500 collaborateurs sont répartis dans 16 filiales à travers le monde. Avec un portefeuille de 10 médicaments, ViiV Healthcare est un acteur majeur dans le domaine du VIH/SIDA.
ViiV Healthcare France est la deuxième filiale dans le monde en termes :
• de poids dans la recherche clinique
• d'effectifs, avec 50 salariés
• de chiffre d'affaires
ViiV Healthcare a trois priorités :
• Apporter des solutions innovantes aux malades grâce à son programme de recherche et de développement spécifique
• Consolider son engagement dans la durée grâce à son important portefeuille thérapeutique et à sa structure unique
• Rechercher de nouveaux moyens pour faciliter l'accès aux soins en collaborant avec le monde associatif
Pour en savoir plus vous pouvez consulter la ressource suivante :
https://www.viivhealthcare.com/            
 

A propos du poste:
Le Directeur Régional est responsable du chiffre d’affaires ville et hôpital des produits promus de sa région, sur la gestion de son portefeuille produits et l’ensemble de ses clients.
Il met en œuvre la stratégie nationale au sein de sa région.
Il trouve les leviers de croissance et construit, décline et pilote un plan d’actions adapté aux besoins de ses clients pour contribuer à la réalisation du budget national. Il pilote la performance de sa région.  
Il anime la transversalité interne nécessaire à une interaction de qualité avec ses partenaires, différenciantes pour ses clients et performantes pour ViiV HEALTHCARE.
Il est un acteur clés du changement.
Enfin, il est reconnu comme un manager qui développe et responsabilise ses équipes, tout en incarnant les valeurs de ViiV HEALTHCARE (8 délégués hospitaliers).

Vous souhaitez nous aider à accomplir notre mission qui est d’être concentré sur la recherche de nouveaux médicaments pour améliorer les résultats pour les personnes vivant avec le VIH et comprendre la meilleure façon de prévenir et de traiter la maladie. Rejoignez-nous !

SALAIRE ET AVANTAGES :
A la rémunération fixe s’ajoute une rémunération variable, Participation, Intéressement, Mutuelle d’entreprise et un dispositif d’épargne salariale. Vous avez également à votre disposition un véhicule de société ainsi que tout le matériel informatique nécessaire à votre disposition (téléphone, PC et tablette).

PROCESS DE RECRUTEMENT :
Si votre profil est en adéquation avec ce descriptif nous vous contacterons pour un entretien avec le Responsable Recrutement. Si le premier entretien est validé, vous serez rencontré par le Directeur des Ventes. Un dernier entretien sera prévu avec le N+2 pour le ou les finalistes dans nos locaux du siège social.
ViiV Healthcare s’engage en faveur du pluralisme dans le cadre de ses recrutements.

LIEU DE RESIDENCE SUD ET MAITRISE VIH.

A propos de vous:
Vous êtes issu d’une formation Bac+4/Bac+5
Vous avez une expérience confirmée de management d’équipe et bénéficiez d’une expérience réussie de la Visite médicale à l’hôpital (au moins 4 ans) dans le VIH ou la virologie sur le Sud de la France où vous résidez.
Vous avez démontré par le passé votre capacité à convaincre, travailler en transversal et vous avez l’esprit d’équipe, montrant une forte aptitude à travailler en multi-tâches et multi-intervenants. Vous avez un sens aigu du service client interne et externe.
Vous avez la capacité à travailler en mode projet et vous avez une solide expérience en gestion de interactions avec les KOLs.
Vous avez de bonnes capacités d’organisation, d’analyse et de prise d’initiatives / anticipation.
Vous êtes de naturel dynamique et positif.
Votre anglais est courant (écrit et parlé).
Vous avez une parfaite maitrise sur les outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Powerpoint).

Merci de postuler sur le site Carrières GSK en copiant le lien ci-dessous dans votre navigateur internet :

Thank you for applying on the GSK Careers website by copying the link below into your internet browser:

https://careers.peopleclick.com/careerscp/client_gsk/external1931/gateway.do?functionName=viewFromLink&jobPostId=392606&localeCode=en-us

 

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