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Chargé de recherche / sourcing en recrutement

  • BAC +5
  • Ressources humaines
  • Prestataire (CRO, VM, communication santé, …)
  • Région : Rhône-Alpes
  • Type de contrat : Stage
  • Durée : 6 mois
  • Rémunération : Moins de 20 000 euros

Descriptif

ACAVI, société reconnue spécialisée en Ressources Humaines pour les industries des secteurs scientifiques (Sciences de la Vie, Santé et Chimie), recherche dans le cadre de la poursuite de son développement :

 

Un(e) stagiaire Chargé(e) de Recherche/

Sourcing en Recrutement et qualité opérationnelle

Basé Lyon

 

 

Au sein de notre équipe en place et sous la responsabilité d’un consultant, vous participez au développement de l’activité sourcing, processus clé dans un recrutement réussi. Dans cette phase amont, vous intervenez dans les missions de recrutement : stratégie de recherche, activité opérationnelle d’identification, et de présentation des candidats ayant des parcours initiaux scientifiques et/ou techniques, optimisation des processus et mise en place de KPI.

 

Après une formation à nos outils dédiés aux recrutements, vos missions sont les suivantes :

  • Définir et mettre en œuvre une stratégie de recherche de candidatures (sourcing) adaptée aux profils recherchés : diffusion d’annonces, recherche dans les CVthèques et approche directe,
  • Concevoir et réaliser le sourcing spécifiques de candidats potentiels par approche directe,
  • Réaliser une pré-qualification téléphonique approfondie des candidats identifiés,
  • Réaliser une veille active sur l’ensemble des supports relatifs à l'évolution des secteurs, des métiers et des fonctions sur lesquelles intervient le cabinet,
  • Mise en place d’un processus qualité associé à l’activité sourcing et d’indicateurs de performance associés
  • Participer à toute démarche de communication et de développement de l’activité afin d’augmenter la visibilité du cabinet.

 

De formation scientifique Bac +5/8 Master, Ingénieur, PhD en Sciences, vous souhaitez mettre à profit votre connaissance scientifique et votre savoir-faire dans l’organisation de projets court moyen et  long terme dans une entreprise reconnue sur le marché et à l’esprit start-up. Vous souhaitez vous investir dans des projets à fort challenge utilisant les technologies digitales. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’initiative, votre force de proposition, votre aisance relationnelle, votre qualité d’écoute et votre ténacité. Curiosité, esprit d’analyse et forte aptitude relationnelle sont des requis pour ce poste.

Excellentes aptitudes à l’utilisation des technologies digitales.

Anglais souhaité.

 

Si vous souhaitez évoluer au sein d’une petite structure dynamique en croissance, merci d’adresser votre candidature, CV et lettre de motivation, sous la réf ST2311 par mail exclusivement à : contact@acavi.fr

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