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Assistant(e) de recherche clinique

  • BAC +3/+4
  • Secrétariat / Assistanat
  • Autres industries de santé (vétérinaire, diagnostic, dispositif médicaux)
  • Département : Seine-maritime (76)
  • Type de contrat : CDD
  • Durée : 12 mois renouvelable
  • Rémunération : De 20 000 à 30 000 euros

Descriptif

Attaché de Recherche Clinique (ARC) à 100% (Poste à pourvoir le : début juin - Candidater sur le site du CHU Charles Nicolle - offre 2019-1694 : Assistant(e) de recherche clinique

Service - site : Hôpital Charles Nicolle, établissement du CHU de Rouen

Secteur et Equipe : Le poste sera basé au sein de la Maison de la Recherche à la direction de la recherche clinique et de l’innovation dirigée  par David MALLET et sous la responsabilité d’un chef de projet au sein d’une équipe d’une dizaine d’ARC.

Relations fonctionnelles

Externes au CHU :

- Instances réglementaires (ANSM, CPP…)

- Industries du médicament et des dispositifs médicaux

- Prestataires de service pour la recherche clinique

- Médecins libéraux

- Structures hospitalières

Internes au CHU :

- CIC, CRB

- Unité de biostatistique (gestionnaire de données, méthodologiste,  biostatisticien)

- Pharmacie

- Plateau technique (radio, labo…)

- Services CHU, TEC, IRC et médecins investigateurs

Activités

- Contrôle de la conformité et/ ou de la validité des documents, relatifs à son domaine,

- Organisation de réunions, visites, conférences, évènements, commission spécialisées,

- Organisation de la vérification des données en vue des monitorages,

- Contrôle et suivi du bon déroulement du (des) process spécifiques (s) au domaine d'activité,

- Suivi des évènements indésirables,

- Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude,

- Rédaction de documents techniques, relatifs à son domaine d'activité,

- Formation de personnes aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application

Diplômes : Formation scientifique (BAC + 3 à + 5) et une formation complémentaire recherche type DIU FARC

Savoir – Faire requis :

- Animer et développer un réseau professionnel,

- Elaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, de visites,

- Evaluer la pertinence : la véracité des données, et/ ou informations,

- Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel,

- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence,

- S'exprimer en anglais,

- S'exprimer en face à face auprès d'une ou plusieurs personnes,

- Travailler en équipe et en réseau,

- Analyser et utiliser des informations à partir du dossier hospitalier du patient et du dossier médical personnalisé

- Connaître le vocabulaire médical,

- Utiliser les logiciels métiers,

- Connaître la législation sur la recherche

- Avoir des connaissances en gestion des budgets de recherche

Qualités ou Savoir – Etre :

- Sens de l'organisation,

- Rigueur,

- Dynamisme, esprit d'initiative, esprit d’équipe,

- Qualités relationnelles,

- Capacité d'adaptation

- Pédagogue,

- Autonome,

Important à noter : Etre mobile car il y a de  fréquents déplacements (environ une fois par semaine)

Poste en CDD (un an renouvelable), l’ARC sera placé sur une grille d’ingénieur hospitalier dont l’ échelon sera fonction de son ancienneté dans le métier avec une prime de technicité de 11%.

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